12days holidays: మహిళ ఉద్యోగులకు గుడ్‌న్యూస్‌ 12రోజులు సెలవులు... ఎందుకంటే

రాష్ట్రంలోని మహిళా ఉద్యోగులకు మెన్‌స్ట్రువల్ లీవ్ పాలసీ

రాష్ట్రంలోని ప్రభుత్వ శాఖల్లో పనిచేస్తున్న మహిళా ఉద్యోగుల కోసం కొత్త మెన్‌స్ట్రువల్ లీవ్ పాలసీని అమల్లోకి తీసుకొస్తున్నట్లు ముఖ్యమంత్రి ప్రకటించారు. మహిళా ఉద్యోగుల ఆరోగ్యం, సంక్షేమాన్ని దృష్టిలో ఉంచుకుని ఈ నిర్ణయం తీసుకున్నారు.

10వ తరగతి అర్హతతో కస్టమ్స్‌ డిపార్ట్‌మెంట్‌లో ఉద్యోగాలు జీతం నెలకు 35000: Click Here

సమస్య పరిష్కారం: ఈ రోజుల్లో మగవారితో సమానంగా ఆడవాళ్లు ఉద్యోగాలు చేస్తూ, ప్రతి నెలా వచ్చే పీరియడ్స్ సమయంలో ఇబ్బందులు పడుతూనే పని చేయాల్సి వస్తుంది. ఈ సమస్యను గుర్తించి, ప్రభుత్వాలు మెన్‌స్ట్రువల్ లీవ్ పాలసీపై నిర్ణయాలు తీసుకుంటున్నాయి.

ప్రభుత్వ ప్రకటన: తాజాగా ఒడిశా ప్రభుత్వం కొత్త మెన్‌స్ట్రువల్ లీవ్ పాలసీని ప్రకటించింది. మహిళా ఉద్యోగుల ఆరోగ్యం, సంక్షేమాన్ని దృష్టిలో ఉంచుకుని ఈ నిర్ణయం తీసుకుంది.

పాలసీ వివరాలు:

55 ఏళ్ల లోపు మహిళా ఉద్యోగులు ప్రతి నెల ఒక రోజు, అంటే ఏడాదికి మొత్తం 12 రోజులు పెయిడ్ మెన్‌స్ట్రువల్ లీవ్స్ తీసుకోవచ్చు.

ఇతర సెలవులు: 10 రెగ్యులర్ క్యాజువల్ డే లీవ్స్‌, 5 స్పెషల్ క్యాజువల్ డే లీవ్స్‌తో పాటు అదనంగా లభిస్తాయి.

లీవ్ ఉపయోగం: ఒక నెలలో మహిళలు మెన్‌స్ట్రువల్ లీవ్‌ ఉపయోగించకపోతే, అది వృథా అవుతుంది. తర్వాతి నెలలో వాడుకోవడం కుదరదు.

ప్రభుత్వ లక్ష్యం: మహిళలు పీరియడ్స్ సమయంలో పని చేయడం కష్టంగా ఉంటే ఈ పాలసీ ద్వారా సౌకర్యం కల్పించడం. తద్వారా మహిళలు తమ పనిని సమర్థవంతంగా నిర్వహిస్తూనే ఆరోగ్యాన్ని కూడా జాగ్రత్తగా చూసుకోవచ్చు.

ప్రైవేట్ కంపెనీలు: ఈ విధానాన్ని ప్రైవేట్ కంపెనీలు కూడా అనుసరించాలని మహిళా హక్కుల కార్యకర్తలు కోరుతున్నారు.

ప్రముఖ వ్యాఖ్యలు: మహిళా హక్కుల కార్యకర్త నమ్రతా చద్దా మాట్లాడుతూ, ఈ సెలవును 55 సంవత్సరాల వయసు వరకు ఉన్న మహిళలకు అనుమతించడం చాలా మంచి నిర్ణయమని చెప్పారు.

పాలసీ స్పష్టత: ఒడిశా ప్రభుత్వం మార్చి 12న తీసుకొచ్చిన పాలసీలో స్పష్టత లేకపోయినా, ఇప్పుడు తీసుకొచ్చిన పాలసీ మరింత స్పష్టమైన గైడ్‌లైన్స్‌తో అమల్లోకి వచ్చింది.

ప్రధాన ప్రకటన: ఒడిశా ఉప ముఖ్యమంత్రి ప్రవతి పరిదా ఈ పాలసీని ఆగస్టు 15న తొలిసారిగా ప్రకటించారు.

ఈ కొత్త పాలసీ ద్వారా మహిళా ఉద్యోగులకు మరింత సౌకర్యం లభిస్తుంది. ప్రైవేట్ రంగం కూడా ఈ విధానాన్ని అమలు చేయాలని ఆశిద్దాం!